引进人才条件及待遇一览表
单位：万元
人才类别
引进条件
安家费
理工类科研
启动费
人文社科类科研启动费
年薪
燕
山
学
者
领军人才
学术造诣高深，在其研究领域做出系统的、创造性的成就和贡献并取得国际同行认可，具有赶超或引领国际先进水平的能力，能够带领学术团队协同攻关的海内外著名学者。
280-500
1200-2200
350-550
100-300
拔尖人才
创新发展潜力大，在科学研究方面取得突出学术成果，取得同行认可，具有协助本学科赶超或保持国际先进水平、推动学科发展的能力的海内外知名学者。
80-220
300-600
75-200
50-80
优秀人才
获得高水平大学博士学位，已取得较为优秀的学术成果，具备较好的学术背景及发展潜力的海内外学者。
50-70
80-200
20-50
25-40
其他博士教师
获得博士学位，具有一定的科研能力和发展潜力，在本学科取得一定业绩成果，能够胜任高校教学工作。
20-40
12-20
执行国家、河北省、学校相关政策
