一、资格审核
对申请人的报名材料进行评定,所有考生的报名资料须经导师签字同意后方为有效,经与导师确认后确定进入考核的人选。材料审核评定不合格者取消资格。通过资格初审进入考核环节的名单,见附表。
二、考核安排
1、考核时间
普通招考考生(专业测试、综合考核):
2022年6月6日上午10:00开始,腾讯会议号:218-367-587
申请-考核制考生(综合考核):
2022年6月6日下午3:30开始,腾讯会议号:621-318-488
2、考核方式
线上面试,腾讯会议平台
3.考核顺序:见附表
4.考核内容及要求
4.1专业测试(面向普通招考考生)
满足报考条件的普通招考考生,需对招生目录中科目进行测试。普通招考考生初试各科目满分100分,合格线为50分。
(1)英文自我介绍两分钟,评委进行英文问答;
(2)两门业务课考核,问答形式,以报考选择的学科为准,请提前做好准备;
(3)综合考核部分,参见4.2综合考核说明。
4.2综合考核(面向普通招考、申请-考核制考生)
根据专业培养目标要求,考查考生的专业基础、工作业绩、综合运用所学知识的能力、科研创新能力、对本学科前沿领域及最新研究动态的掌握情况等,每人面试时间10-15分钟。普通招考、申请-考核制考生综合考核内容及要求:
(1)线上综合考核(50分):考生准备大约5分钟的中文PPT自我介绍,全面展示本人教育经历、主要学业成绩、取得的研究成果、对拟从事研究领域的了解和看法,本人在攻读博士期间拟进行的研究工作及理由等。
(2)专业能力考察(50分):学院发布专业课研究报告题目(见下表),考生在6月5日上午8点前提交一份研究报告WORD版(不少于3000字,以“面试序号-报考学科-姓名”命名发送至jgkyk@ysu.edu.cn),论述该主题的内涵、研究现状与发展趋势,重点指出该主题领域需要进一步研究的科学问题,并附参考文献(参考文献总数不少于50篇,英文文献应不少于20篇,参考文献部分不计入研究报告的总字数)。考生在PPT自我介绍后,需展示汇报研究报告WORD版,时间约5分钟。
学科 |
研究报告题目 |
管理科学与工程 |
基于复杂系统工程观的数字化转型研究 |
工商管理 |
数字化转型背景下企业商业模式创新研究 |
(3)评委提问。
(4)综合考核满分100分,低于60分为不合格,不予录取。
三、其他事项
1、请提前熟悉操作会议平台,考核时使用电脑。保持手机畅通、网络在线,以便进行网络测试和联系。请考生提前10分钟进入会议平台进行网络测试。
2、报名费缴纳。报名费160元/人,在学院考核时支付宝扫码缴纳,缴费不退,见学校通知(https://zsjyc.ysu.edu.cn/info/1256/4285.htm)
3、后续通知请及时关注燕山大学招生就业处研究生招生网。
附 考核名单(考核顺序以报名号为序)
表1 普通招考考生名单
考核序号 |
报名号 |
姓名 |
1 |
1021699639 |
许天骏 |
2 |
1021699689 |
李倩 |
3 |
1021699712 |
逯宝峰 |
4 |
1021699800 |
于茹 |
表2 申请-考核制考生名单
考核序号 |
报名号 |
姓名 |
1 |
1021699701 |
刘硕 |
2 |
1021699734 |
王信迪 |
3 |
1021699752 |
郭赛赛 |
4 |
1021699907 |
高志远 |
5 |
1021699926 |
徐嘉 |
6 |
1021699945 |
王娅楠 |
7 |
1021699957 |
于向然 |
燕山大学经济管理学院
2022年5月31日